#ElPlanQ, Día 9: Define los elementos de una visión actual poderosa

Día 9 de este programa #ElPlanQ para crear un plan anual inspirador.  Si llegaste primero aquí, visita la página de inicio del PLAN

Espero que reflexionar sobre tu propósito de vida (Paso 8) te haya sido provechoso. Ahora que lo has hecho, quizás te interese leer un poco sobre mi propia búsqueda de significado. Recuerda que tu propio propósito puede ser muy distinto, ya que debe quedarte A TI como anillo al dedo. No redactes tu propósito de vida para dar gusto a los demás ni para impresionarlos. Lo que querrás es descubrir un propósito de vida que te genere pasión en todo lo que haces. Uno que te ayude a vivir en la zona durante todo el año que viene. Aquí te comparto un resumen de mis propias exploraciones sobre el sentido de mi vida y lo que estoy pensando ahora (inglés).

Ahora viene lo que considero el paso más retador en estos 31 días. Aquí es donde sucederá la magia para ti. El paso 9 es construir una visión poderosa e inspiradora para ti, que te llevará durante todo el año. Empezarás en este paso y continuarás refinando lo que hoy produzcas en los siguientes pasos de la semana.

Como el tema es tan retador, he complementado este escrito con un audio que te da mayor guía sobre como completar esta visión actual. Te invito a escuchar este audio de menos de 20 minutos, una vez que termines de leer la siguiente descripción del paso 9. El audio se encuentra al final de este articulo.

Nótese que en este paso hacemos referencia a la visión “actual”. Mientras que el propósito de vida tiende a ser parte permanente de ti (no es que no pueda cambiar, pero evoluciona de manera lenta), la visión tiende a cambiar con los tiempos y a reflejar los cambios que experimentas en la vida.

Tu visión actual debe nacer de una mirada fresca sobre cómo puedes usar tus fortalezas identificadas en el paso 4 para apoyar tu cometido de vivir la vida “con propósito”. Por favor no te quedes corto definiendo tu visión actual a partir de lo que ya eres (a menos que sientas que actualmente estás optimizando tu desempeño por completo). Permítete una mirada fresca. Y no tomes en cuenta por ahora tus supuestos de planeación (el paso 5). ¡Piensa en grande!

Piensa en el legado que deseas (del paso 7). Piensa en tu propósito de vida (del paso 8). Considera la retroalimentación que te dieron sobre tus fortalezas (en el paso 4). Reflexiona en todo lo que lograste en el año anterior (paso 3). ¿Qué clase de persona te gustaría ser en el año próximo, de manera que si fuera el último de tu vida, tus amigos, colegas y seres queridos te recordaran como alguien que vivió con el propósito de vida que quiso? Es decir, para asegurarte de que hubieras vivido una vida en la que utilizaste tus fortalezas de manera admirable; una vida compatible con el legado que pretendes dejar atrás.

Por ahora, evita pensamientos limitantes. (Después podrás filtrar lo que obtengas considerando el impacto de las barreras que puedan afectar tu posibilidad de vivir una vida óptima). Diseña una vida para el año que viene que te entusiasmaría vivir a cada día.

Es el momento de que aclares precisamente qué es importante para ti. ¿Te entusiasmaría manejar un nuevo Cadillac, como en aquel comercial de la vida mejor o te interesa que tus relaciones sean más significativas? ¿O buscas una mejor salud? Has trabajado muy duro durante muchos años como para no diseñar ahora una vida para el año entrante que te emocione e inspire. Te aclaro de una vez que este proceso de planeación NO se dirije a una filosofía de vida de “solamente suéñalo y será tuyo”. Ésta no es una varita mágica. Es un proceso de paneación construido sobre la visión de que todos somos bendecidos con increíbles capacidades y que cuando tenemos claridad acerca de a dónde nos dirigimos y nos hacemos responsables del progreso diario en ese sentido, con un plan bien pensado, aceleramos nuestro éxito y de manera dramática.

Como la mayoría de nosotros dedica más horas a asuntos vocacionales que a alguna otra tarea, inicia creando tu ideal para tu vocación en el próximo año. (Que conste que no sugiero que perseguir la vocación es la actividad más importante, simplemente la enfoco primero porque es a la que más tiempo dedicamos, la gran mayoria de nosotros). Diseña luego la vida familiar que apoyaría este cometido. Y luego, la clase de vida personal que te ayudaría a cumplir con lo que quieres en la vocación, en la familia y que te inspire. ¿Cómo quieres que sea tu salud? ¿Cómo diseñarás tu estado emocional en el año próximo? ¿Cómo quieres que sea tu vida espiritual en el año?

Cuando tengas una hipótesis de tu vida deseada en nuevo año, obsérvala con detenimiento y pregúntate si realmente crees merecer una vida así. Por favor no ignores esta parte del paso 9. Si tienes creencias limitantes acerca de merecer la vida a la que aspiras en el siguiente año, te pido que te escribas una carta a ti mismo explicando por qué no mereces la vida que quieres para este año. (Se trata de una carta privada, que no mostrarás a tu consejo, así que escríbela honestamente y explica porqué no mereces vivir una vida de acuerdo a tus increíbles fortalezas y capacidades).

Una vez que hayas concluido que sí, de hecho, mereces la clase de vida que quieres diseñarte para el próximo año (o escrito la carta de por qué no la mereces) escribe una lista de puntos que describan cada elemento de tu vida deseada para el año siguiente. Aún no te ocupes de pensar en cómo lograrás aquello a lo que aspiras. Solamente aclara por completo lo que quieres y que es compatible con tu legado y propósito definidos.

En el siguiente paso empezarás a refinar tu lista para construir una visión actual poderosa. Por ahora, solamente escribe los elementos en forma de lista. Luego, escucha este audio como una guía adicional respecto de crear esta visión poderosa e inspiradora (basada en una grabación que hice la primera vez que publiqué este proceso, en 2009).

ACCESO AL AUDIO

Mañana trabajaremos en refinar los elementos de tu visión y crear una declaración de visión que se sincronice con tu propósito de vida. Cuando hayas completado el paso 9, puedes acceder el paso 10.

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Si te pierdes un día, por cualquier razón, simplemente regresa lo antes posible. No te culpes, solo vuelve al proceso.

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Nota importante: Si llegaste primero a este paso, aún no es tarde para unirte a las otras personas de alto desempeño que están colaborando para seguir los pasos que se revelan día a día en este espacio. Puedes empezar aquí

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Mónica Diaz es Directora General de Quídam Global, una organización mexicana que desde 1994 está dedicada a la creación de cultura sana en las organizaciones y desarrollo de talento. Su modelo de Coaching Q ha servido a ejecutivos, directores, gerentes, coaches, profesores y personas de muy distintos ámbitos para crear capacidades de acción que les permiten generar cambios permanentes y evolutivos.

Quídam Global ofrece una gran diversidad de soluciones, como la prestigiosa metodología de El Elemento Humano® del Dr. Will Schutz, misma que constituye el centro de nuestro trabajo. Si te interesa fortalecer tu Plan Personal, La Carrera Implícita® (Implicit Career Search®) es un programa de origen canadiense, basado en El Elemento Humano®, que te ayudará a generar un plan de vida y carrera, desde tu esencia hasta tu contribución única. ¿Te interesa? Escríbenos a contact@quidamglobal.comSi estás en Twitter, puedes seguirnos en la cuenta de Quídam o en la de Mónica Diaz donde avisaremos de avances en el proceso de #ElPlanQ, o bien en nuestra página de Facebook.

Este artículo fue escrito originalmente por Dave Carpenter. Además de escribir un blog de manera regular, su trabajo puede leerse en diversas publicaciones de negocios y desarrollo personal. Dave es también el creador del Accelerate Success mentoring program para líderes de alto desempeño. Mónica Diaz es coach de varios de sus participantes en español. Si deseas, puedes seguir a Dave en Twitter, en Facebook, y/o  Google+.

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#ElPlanQ, Día 8: Diseña tu propósito de vida

Día 8 de este programa #ElPlanQ para crear un plan anual inspirador. Si llegaste primero aquí, visita la página de inicio del PLAN

Una vez que pensaste sobre el legado (Paso 7) que quieres construir, es tiempo de enfocar el asunto relacionado con tu propósito de vida. Para el Paso 8, desarrollarás en una oración, una descripción de tu propósito de vida.

Quiero que sepas que traigo puesto mi chaleco grueso, para defenderme de los críticos que me han dicho que es ridículo pedir a las personas que definan en 24 horas su propósito de vida. (Lo irónico es que algunos de esos críticos son profesionales que están pidiendo a la gente que haga toda clase de cosas sin considerar siquiera su propósito en la vida. ¿Qué tanto sentido tiene, por ejemplo, aprender a optimizar tu tiempo si no has definido a qué aspiras en la vida? Quizás no seas capaz de definir perfectamente tu propósito de vida en 24 horas, pero considero que al seguir el proceso (en los pasos de hoy y mañana) crearás al menos un buen punto de inicio para exploración futura.

Para muchas personas, descubrir su propósito de vida es, de hecho, la tarea de toda una existencia. Y espero que así lo sea también para ti, ya que creo firmemente que mantener la mente abierta con respecto de tu propósito de vida es maravilloso, tema digno de reflexión de hoy y hasta el último de tus días. Te invito a leer sobre el tema, acudir a cursos y programas diseñados para ayudarte a descubrirlo, meditar sobre él o hacer lo que tú requieras para profundizar tu entendimiento de este tópico tan importante. Rick Warren tiene un best-seller, The Purpose Driven Life, (Una Vida con Propósito) en el que presenta un programa que cuesta sólo lo que inviertes en el libro, (menos de USD$15) y los programas de Aspiraciones y La Carrera Implícita de Quídam se enfocan también en el tema.

Para mí, el camino a la claridad con respecto de mi propósito en la vida comenzó hace mucho tiempo. Ahora miro hacia atrás y me río de cuánta energía le ponía a perseguir mis sueños sin acercarme nunca a este cuestionamiento tan importante. Mi vida era una serie de búsquedas para llegar a metas que eran, en retrospectiva, la mayor parte de ellas basadas en el ego. Es bueno que haya logrado éxitos poco comúnes en las carreras de automóviles a una corta edad. Y es lindo que fui el oficial más jóven de la historia en un banco importante y el socio consultor más jóven en una de las grandes firmas de contabilidad, y así sucesivamente. Pero, ¿de qué se trata la vida? ¿Se tratará de algo más, aparte de llegar a cierto lugar antes que alguien más? Ahora me doy cuenta que esas efemérides simplemente me estaban preparando para mi verdadero propósito en la vida.

Mañana compartiré contigo mi propio propósito de vida. (y te daré el Paso 9 también). Pero por ahora, quiero que reflexiones sobre el tema y escribas un borrador en una sola oración de lo que es tu propósito en la vida.

Como en todos los pasos anteriores, escribe aunque sea una hipótesis preliminar. Siempre podrás regresar a pulirla más adelante. Lo más importante es que veas como todos los elementos del proceso se entretejen. Atorarte en uno de los pasos, preocupándote de más por la perfección, te estorbará en el procedimiento iterativo que he incluido en este diseño para que hagas un pequeño paso al día. (Si batallas con el perfeccionismo aún, podrías leer este comentario de Janet Vanderhoof: Perfectionism: What a Killer! )

Cuando hayas completado el borrador de tu propósito –y sólo entonces (no te adelantes)– echa un vistazo a la página Dave Carpenter a ver si logras distinguir cómo se entreteje mi propio propósito en todo lo que hago. Y si quieres leer el que hizo Mónica en 2009, lo posteó en la página de Quídam en Facebook (deja tu comentario)

Conforme obtengas claridad sobre tu propósito y vivas tu vida a propósito, experimentarás una sensación de paz. Y verás que tu plan anual se convierte, de ser una lista de cosas por hacer en un poderoso facilitador del éxito acelerado que requieres para vivir tu vida con propósito.

Finalmente, si has completado los primeros ocho pasos en este proceso de 31 días, ya vas más adelante del 25% del proceso. ¡Vamos adelante y muy pronto estarás aprovechando al máximo tus fortalezas!

Cuando hayas completado el paso 8 podrás acceder al Paso 9.

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Mónica Diaz es Directora General de Quídam Global, una organización mexicana que desde 1994 está dedicada a la creación de cultura sana en las organizaciones y desarrollo de talento. Su modelo de Coaching Q ha servido a ejecutivos, directores, gerentes, coaches, profesores y personas de muy distintos ámbitos para crear capacidades de acción que les permiten generar cambios permanentes y evolutivos.

Quídam Global ofrece una gran diversidad de soluciones, como la prestigiosa metodología de El Elemento Humano® del Dr. Will Schutz, misma que constituye el centro de nuestro trabajo. Si te interesa fortalecer tu Plan Personal, La Carrera Implícita® (Implicit Career Search®) es un programa de origen canadiense, basado en El Elemento Humano®, que te ayudará a generar un plan de vida y carrera, desde tu esencia hasta tu contribución única. ¿Te interesa? Escríbenos a contact@quidamglobal.comSi estás en Twitter, puedes seguirnos en la cuenta de Quídam o en la de Mónica Diaz donde avisaremos de avances en el proceso de #ElPlanQ, o bien en nuestra página de Facebook.

Este artículo fue escrito originalmente por Dave Carpenter. Además de escribir un blog de manera regular, su trabajo puede leerse en diversas publicaciones de negocios y desarrollo personal. Dave es también el creador del Accelerate Success mentoring program para líderes de alto desempeño. Mónica Diaz es coach de varios de sus participantes en español. Si deseas, puedes seguir a Dave en Twitter, en Facebook, y/o  Google+.

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#ElPlanQ, Día 7: Diseña el legado que deseas

Día 7 de este programa #ElPlanQ para crear un plan anual inspirador. Si llegaste primero aquí, visita la página de inicio del PLAN

Te felicito. Si has completado los seis pasos previos, estás a un 20% de avance del programa que acelerará tu éxito en el año entrante. Si tienes cabos sueltos de los primeros 6 pasos, haz el propósito de terminarlos lo antes posible. (Si apenas llegaste al proceso, el plan inicia AQUÍ)

En esta semana, nos hemos enfocado en construir los fundamentos de tu plan anual. Muchos de ustedes reportan sentirse inspirados con este trabajo de preparación. Esto es muy bueno ya que significa que sientes el poder de las fortalezas con las que has sido bendecido. En los siguientes 7 días, nos moveremos hacia la parte que muchos encuentran más retadora y recompensante del proceso de 31 días. En la semana que viene, estaremos definiendo cada quién su legado, propósito de vida y visión actual.

Antes de introducirte al Paso 7, “Diseñando un legado por el cual valga la pena vivir”, quiero advertirte. El trabajo que vas a hacer en los próximos siete días es muy, muy importante. Muchas personas pasan semanas, meses y años buscando el sentido de la vida. Muchos se benefician de tener un coach para reflexionar en estos temas tan centrales. El hecho de que los peinaremos aquí, en solamente una semana, no demerita esos ejercicios más profundos o largos. Yo mismo me he dado a la tarea de estudiar dichos temas de manera más profunda. Te recomiendo ampliamente que uses esta semana únicamente como punto de partida y luego continúes con esta exploración. Abajo encontrarás algunas sugerencias de cómo hacer esto con la ayuda de Quídam.

Mi filosofía es que todos necesitamos un plan personal. Y no podemos esperar meses para tener uno. Creo firmemente que es mejor tener algún plan, incluso si después hay que ajustarlo y trabajarlo en el camino, que entrar al nuevo año sin tener un plan a la vista.

Así que olvídate de la perfección y enfócate en el avance. Sigue y completa cada paso en la siguiente semana y tengo plena confianza en que, a 7 días del día de hoy, tendrás un renovado sentido de propósito y una sensación más clara de tu visión personal.

Ten calma, pues en los próximos días haremos juntos una gran cantidad de trabajo introspectivo.

Steve Covey siempre ha recomendado “empezar con el fin en mente.” Yo creo que ese profundo consejo se aplica a la planeación de vida que precede a este plan serio para el año.

Así que vamos a imaginar que corre el tiempo y estás en el fin de tu propia vida. Ahora pregúntate:

¿Qué es lo que quieres que tus amigos, colegas y seres queridos digan de ti en tu funeral? 

Si, ya sé que suena un tanto tétrico. Sin embargo, como ninguno de nosotros controla cuándo será el final, es importante saber desde AHORA lo que queremos que digan para que podamos empezar a vivir de acuerdo con nuestro legado AHORA.

TODOS tenemos el poder de moldear nuestras vidas de tal manera que apoyen a nuestro legado elegido. En mi experiencia, la mayoría de las personas no lo hacen porque asumen que saben cuándo pasarán a mejor vida y tendrán mucho tiempo para enfocarse después en su legado. Pues, obviamente, nadie sabe cuánto tiempo tiene. Así que se vuelve importante empezar a vivir hacia el legado deseado ¡Ahora!

El paso 7 es crear una lista de los seis atributos que te gustaría que las personas mencionaran al hablar de lo que se trató tu vida. ¿Qué es lo realmente importante para ti cuando enfocas tu vida en su totalidad? Pasa en limpio tu lista de los seis atributos en una hoja cuyo título diga “Mi legado deseado”. Inicia la lista con esta afirmación positiva: “Seré conocido como alguien que consistentemente se considera como:”

 Esta página irá en el plan que compartirás con tu Consejo Consultivo, así que comprométete con crear una lista genuinamente tuya. Compromete tu vida de ahora en adelante para crear aquello por lo que quieres ser recordado. (No necesitas esperar a que se complete tu plan para empezar a vivir de manera consistente con el legado al que aspiras).

Mañana estaremos conjuntando tu descripción de legado con una de tu propósito de vida, para asegurarnos de que tu plan anual esté alineado con ambas.

Para mañana habrás completado un poco más del 25% del proceso de planeación. Si estás encontrando útil este proceso, imagina lo que podría hacer por algunos de tus amigos, seres queridos, colegas. Requiero de tu ayuda. Me he propuesto una meta audaz, con más de 10,000 personas de alto rendimiento comenzando el nuevo año y sabiendo que cuentan con un plan que les inspira. Día a día observo evidencias de que el número de participantes crece (aunque no puedo saber de manera precisa porque muy a propósito, no requiero que se registren). Aún así, estoy seguro de que me falta un buen trecho para lograr la meta que me he propuesto. Agradecería la ayuda que puedas darme para invitar a otros a participar. Mándalos a esta página. Gracias de antemano.

Cuando completes el paso 7, puedes acceder al Paso 8.

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Mónica Diaz es Directora General de Quídam Global, una organización mexicana que desde 1994 está dedicada a la creación de cultura sana en las organizaciones y desarrollo de talento. Su modelo de Coaching Q ha servido a ejecutivos, directores, gerentes, coaches, profesores y personas de muy distintos ámbitos para crear capacidades de acción que les permiten generar cambios permanentes y evolutivos.

Quídam Global ofrece una gran diversidad de soluciones, como la prestigiosa metodología de El Elemento Humano® del Dr. Will Schutz, misma que constituye el centro de nuestro trabajo. Si te interesa fortalecer tu Plan Personal, La Carrera Implícita® (Implicit Career Search®) es un programa de origen canadiense, basado en El Elemento Humano®, que te ayudará a generar un plan de vida y carrera, desde tu esencia hasta tu contribución única. ¿Te interesa? Escríbenos a contact@quidamglobal.comSi estás en Twitter, puedes seguirnos en la cuenta de Quídam o en la de Mónica Diaz donde avisaremos de avances en el proceso de #ElPlanQ, o bien en nuestra página de Facebook.

Este artículo fue escrito originalmente por Dave Carpenter. Además de escribir un blog de manera regular, su trabajo puede leerse en diversas publicaciones de negocios y desarrollo personal. Dave es también el creador del Accelerate Success mentoring program para líderes de alto desempeño. Mónica Diaz es coach de varios de sus participantes en español. Si deseas, puedes seguir a Dave en Twitter, en Facebook, y/o  Google+.

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#ElPlanQ, Día 6: Busca tus oportunidades en el próximo año

Día 6 de este programa #ElPlanQ para crear un plan anual inspirador. Si llegaste primero aquí, visita la página de inicio del PLAN

IMPORTANTE: Asegúrate de haber leído Los Supuestos Empoderantes, antes de iniciar este paso.

¡Felicidades! Cuando completes este paso habrás avanzado el 20% en el proceso de #ElPlanQ. 20% de avance hacia un plan que te inspire y que sea tu guía para acelerar el éxito del año entrante.

Antes de darte un elemento final en el fundamento de tu plan, quiero proporcionarte algunas herramientas para apuntalar lo que has hecho en los últimos pasos. Para aquellos que quieran aprender más acerca de sus fortalezas, existen los siguientes recursos en inglés:

El índice Kolbe (descrito aquí) y el Strength Finder 2.0. de Tim Rath

Ambos son alternativas a costo relativamente bajo y que uso en el programa de Dave Carpenter, Accelerate Success program para personas con alto desempeño (coaching adicional disponible en español a través de Quídam).

 En Quídam contamos también con programas que pueden apoyarte en este proceso: El programa de El Elemento Humano, Cornerstone de Quídam es un programa que permite conocerse a fondo, descubriendo todo el potencial que tienes a tu disposición y reforzando el tema de la elección (Autodeterminación) de lo que está en tu poder cambiar. Es una experiencia transformadora participar en el programa intensivo de inmersión total. Los coaches Q de Quídam están acostumbrados a apoyar a personas en procesos como éste, con el descubrimiento de capacidades de acción que antes no reconocían en sí mismos.

Para aquellos que han terminado de escribir los supuestos de planeación (Paso 5) hemos incluido una copia de mis supuestos (Dave) para que puedas ver cómo he tomado mis expectativas y predicciones sobre el mundo y los he moldeado, convirtiéndolas en supuestos de planeación que son un sólido fundamento para mi plan personal. Mis supuestos no tienen que ser los tuyos… no esperaría que lo fueran. Te comparto los míos solamente para que veas cómo se pueden transformar para ser un apoyo al plan que hemos desarrollado juntos en este mes.

Vamos a repasar lo que tienes ya listo si te has mantenido al día hasta ahora. Tienes un compañero de planeación (Paso 1) que estás aprovechando para progresar en tu plan, tienes un Consejo Consultivo ya seleccionado (Paso 2) y esperando que les mandes el borrador de tu plan. Habrás listado tus logros del año que termina y los celebraste adecuadamente (Paso 3). Para el día de hoy, seguramente has recibido la mayoría de la retroalimentación acerca de tus fortalezas personales (Paso 4). Cuando la recibas toda, haz un resumen en una sola hoja para que las tengas presentes. Y tienes una lista en borrador de tus supuestos de planeación (Paso 5) que ahora puedes pulir con la información que te he dado y los ejemplos de mi propio plan. Bien, pues además de poner en orden tus supuestos del paso anterior, hoy es el día para enfocar tus oportunidades.

Específicamente, el Paso 6 es identificar tres de las mejores oportunidades disponibles para ti en el año próximo. Este paso es uno de los más retadores e importantes, por lo que te pido progresar de acuerdo a la siguiente guía con cuidado y atención al detalle.

Primero, déjame describir lo que NO es este paso. NO estamos en el estado del proceso en el cuál comienzas a listar tus metas para el próximo año. Aún nos falta una semana para eso. Las oportunidades en el contexto de este paso son exactamente lo que su nombre indica. Son posibilidades -sin haber sido evaluadas respecto a su factibilidad-.

Hoy es el día en que te sientas a reflexionar sobre las oporunidades que más probablemente estarán disponibles para ti en el año próximo. Tu reto, así como el mío, es quitarnos la venda de nuestros propios prejuicios, nuestras experiencias en tiempos distintos al de hoy y lo que otros nos han dicho respecto de nuestras limitaciones y fallas.

Piensa en este paso como en el de pensamiento positivo crudo. A través de este proceso de planeación, ahora tienes retroalimentación de personas en quienes confías acerca de tus fortalezas. Así que empieza a anotar las posibilidades que vislumbras. Deja que fluyan las ideas. Después podrás priorizarlas para buscar las tres más grandes oportunidades. Inicialmente, solo deja que salgan de tu mente y explora posibilidades que son relevantes para ti.

No importando la situación, todos tenemos oportunidades. La persona que acaba de perder su empleo, existe la posibilidad de conseguir uno mejor y la de ponerse en forma en lo que lo consigue, debido a que tiene algo de tiempo disponible. Para el emprendedor, existe la oportunidad de nuevos productos y servicios, así como nuevos clientes, etc. etc.

Incluso en una economía débil, las oportunidades abundan. Sin importar mi pesimismo sobre la economía en general, creo que las oportunidades abundarán el año entrante para las personas ágiles, armadas con un plan sólido y comprometidas con tomar acción

Si tienes dificultades para pensar en posibilidades que pudieran resultar ser oportunidades para ti, este quizás sea un buen momento para pedir ayuda de tu compañero de planeación.

Frecuentemente otros pueden ver posibilidades para nosotros, mucho mejores de las que descubrimos nosotros mismos. 

Cuando hayas listado todas las posibilidades que puedas, identifica y prioriza las tres (o cuarto, si deseas) que más te emocionan y energizan. Lístalas en una hoja con el título “Oportunidades para el Próximo Año”.

Esta lista aún está en borrador, así que no dejes que el perfeccionismo te estorbe para escribir algo. La planeación es un proceso sumamente iterativo. Conforme avanzas, tendrás necesidad de revisitar lo hecho y refinar lo que escribiste anteriormente. Más adelante, dedicaremos varios días a pulir todo lo que estamos creando. Hoy atrapa en el papel lo mejor que puedas pensar por el momento.

La clave del éxito en cuanto a este paso es ampliar tu capacidad de ver, de pensar (con realismo) en grande, de reconocer y abrazar cuanto cambio está ocurriendo alrededor, así como de ver las oportunidades que yacen en ese cambio, más que atraparte en un “rancho de dinosaurios”.

Si te atoras de cualquier modo, conéctate con nosotros y haz tu pregunta en Facebook, o Twitter (#ElPlanQ), o pide a Mónica recibir un DM si lo consideras muy privado.

Lo más importante es que recuerdes darte a ti mismo y a tu compañero unas reconfortantes palmaditas en la espalda cuando hayan completado exitosamente este paso. Ahora, el 20% del camino está recorrido y estás dirigiéndote a la construcción de un plan personal sumamente poderoso para el próximo año. ¡Felicidades!

Cuando completes el paso 6, puedes acceder al Paso 7.

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Mónica Diaz es Directora General de Quídam Global, una organización mexicana que desde 1994 está dedicada a la creación de cultura sana en las organizaciones y desarrollo de talento. Su modelo de Coaching Q ha servido a ejecutivos, directores, gerentes, coaches, profesores y personas de muy distintos ámbitos para crear capacidades de acción que les permiten generar cambios permanentes y evolutivos.

Quídam Global ofrece una gran diversidad de soluciones, como la prestigiosa metodología de El Elemento Humano® del Dr. Will Schutz, misma que constituye el centro de nuestro trabajo. Si te interesa fortalecer tu Plan Personal, La Carrera Implícita® (Implicit Career Search®) es un programa de origen canadiense, basado en El Elemento Humano®, que te ayudará a generar un plan de vida y carrera, desde tu esencia hasta tu contribución única. ¿Te interesa? Escríbenos a contact@quidamglobal.comSi estás en Twitter, puedes seguirnos en la cuenta de Quídam o en la de Mónica Diaz donde avisaremos de avances en el proceso de #ElPlanQ, o bien en nuestra página de Facebook.

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